La diversité cognitive en recrutement – Multipotentiels et atypiques Myriam Ogier2022-08-20T10:30:54+02:0028 juillet 2022|Actualités, Innover / créer / risquer, La presse en parle, Multipotentiels, Presse écrite|0 commentaire
Multipotentiels atypiques hypersensibles, HPI, Dys : une atout pour les entreprises ? dGmpx2022-08-20T10:31:16+02:0027 juillet 2022|La presse en parle, Multipotentiels, Télévision|0 commentaire
« J’ai des dizaines de passions et fonctionne à l’intuition » : vous êtes peut-être multipotentielle Myriam Ogier2022-08-20T10:36:24+02:007 février 2022|Actualités, Multipotentiels, Presse écrite|0 commentaire
Multipotentiels atypiques : les pépites de demain Myriam Ogier2022-08-20T10:38:25+02:0017 décembre 2021|La presse en parle, Multipotentiels, Presse|0 commentaire
Promouvoir l’innovation dans l’entreprise par l’intégration des multipotentiels atypiques Myriam Ogier2021-05-12T10:57:28+02:002 mars 2020|Faire face à la difficulté, Innover / créer / risquer, La presse en parle, Prendre conscience de ses spécificités, Prendre en compte les intelligences multiples, Presse écrite|0 commentaire
Les entreprises doivent comprendre les hauts (multi) potentiels avant d’essayer de les recruter. Myriam Ogier2021-03-08T11:27:58+01:0012 janvier 2020|Innover / créer / risquer, La presse en parle, Prendre conscience de ses spécificités, Prendre en compte les intelligences multiples, Presse écrite|0 commentaire
Talents atypiques : une mine d’or peu exploitée par les entreprises Myriam Ogier2021-05-14T09:00:07+02:0028 mai 2019|La presse en parle, Prendre conscience de ses spécificités, Prendre en compte les intelligences multiples, Presse écrite, Renforcer son efficacité|0 commentaire
Témoignages : comment elles sont devenues coachs Myriam Ogier2020-04-16T00:22:50+02:0013 mai 2019|Presse écrite|0 commentaire
On a lu pour vous… Un cerveau droit au pays des cerveaux gauches de Myriam Ogier Myriam Ogier2020-04-13T09:33:44+02:0024 février 2019|Faire face à la difficulté, La presse en parle, Prendre conscience de ses spécificités, Prendre en compte les intelligences multiples, Presse écrite, Renforcer son efficacité|0 commentaire
Pas facile d’intégrer des profils atypiques Myriam Ogier2020-04-14T15:46:47+02:001 novembre 2018|La presse en parle, Prendre conscience de ses spécificités, Prendre en compte les intelligences multiples, Presse écrite|0 commentaire
