Éditions Dunod – 2011
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ARRIESGARSE PARA TENER ÉXITO
Atreverse a tomar nuevas actitudes y dirigir de otro modo

La obra ofrece una reflexión sobre el management. Subraya:

  • Las cualidades de un buen gerente para motivar a las personas, a los equipos y a pilotar el cambio
  • El interés de una gestión femenina
  • Las enseñanzas que se sacan de los fracasos y de las dificultades, para recuperarse mejor
  • La necesidad de reanudar con la toma de riesgo para innovar
  • La lucha contra el sufrimiento en el trabajo (Estrés / Burn-out / Acoso)
  • La influencia de nuestra educación sobre nuestros comportamientos, comparándola particularmente con la educación anglosajona

 


 

Éditions d’Organisation (APEC)
2003, 2004, épuisé
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SABER VENDERSE

Esta obra aborda todas las etapas para evolucionar en el seno de una empresa y dar sentido a su vida profesional. Da claves para ser actor de su carrera. Describe las herramientas a disposición o las actitudes útiles para su evolución profesional:

  • El coaching para tener éxito bien en su puesto o para recuperarse después de una dificultad
  • El balance de competencias para examinar la situación y concretar
  • La importancia de la inteligencia de situación
  • La gestión de carrera de los “seniors”
  • La preparación de una movilidad interna
  • La formación para favorecer su carrera
  • La comunicación para darse a conocer y hacerse reconocer